Paczka z rozporządzeniami na Święta

Robert Jaroszewski        15 grudnia 2017        Komentarze (0)

W dniu dzisiejszym zostały ogłoszone długo oczekiwane rozporządzenia wykonawcze do zmian, jakie mają obowiązywać w zakresie zatrudniania cudzoziemców od 1 stycznia 2018 r.

Baza wiedzy:

Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 8 grudnia 2017 r. w sprawie wysokości wpłat dokonywanych w związku ze złożeniem wniosku o wydanie zezwolenia na pracę lub zezwolenia na pracę sezonową oraz złożeniem oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi

Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 8 grudnia 2017 r. w sprawie państw, do których obywateli stosuje się niektóre przepisy dotyczące zezwolenia na pracę sezonową oraz przepisy dotyczące oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi

Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 8 grudnia 2017 r. w sprawie podklas działalności według Polskiej Klasyfikacji Działalności (PKD), w których wydawane są zezwolenia na pracę sezonową cudzoziemca

Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 8 grudnia 2017 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie określenia przypadków, w których zezwolenie na pracę cudzoziemca jest wydawane bez względu na szczegółowe warunki wydawania zezwoleń na pracę cudzoziemców

Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 8 grudnia 2017 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie przypadków, w których powierzenie wykonywania pracy cudzoziemcowi na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej jest dopuszczalne bez konieczności uzyskania zezwolenia na pracę

Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 7 grudnia 2017 r. w sprawie wydawania zezwolenia na pracę cudzoziemca oraz wpisu oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi do ewidencji oświadczeń

Rozporządzenia wykonawcze podpisane

Robert Jaroszewski        13 grudnia 2017        Komentarze (0)

Zgodnie z komunikatem zamieszczonym na stronach Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w dniu 8 grudnia 2017 r.:

Minister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej podpisała rozporządzenia wykonawcze, które były niezbędne w związku ze zmianami wprowadzonymi ustawą z dnia 20 lipca 2017 r. o zmianie ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz niektórych innych ustaw.

A tak ta sprawa się miewa na stronach Rządowego Centrum Legislacji 5_dni_później.

?

Uwierzmy na słowo.

500 + dla Ukrainki

Robert Jaroszewski        23 listopada 2017        Komentarze (0)

Sąd przyznał 500 + dla Ukrainki pomimo, że ojciec dzieci pracuje na Ukrainie.

Spór dotyczył tego, czy wszyscy członkowie rodziny mają zamieszkiwać w Polsce.

W przedmiotowej sprawie uprawniona razem z dziećmi zamieszkuje w Polsce i centrum jej spraw życiowych znajduje się w Polsce. Najstarsza córka tutaj studiuje, a dzieci uczęszczają do przedszkola, jedynie mąż pracuje na Ukrainie. W takim wypadku wciąż tworzą rodzinę.

Prawidłowa wykładnia przepisów ustawy o pomocy państwa w wychowaniu dzieci nie może  prowadzić do wniosku, iż świadczenie wychowawcze przysługuje wyłącznie w sytuacji wspólnego zamieszkiwania na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej wszystkich członków rodziny wnioskodawcy będącego cudzoziemcem. Tak bowiem jak w przypadku rodzin polskich, nierzadko jedno z rodziców jest zatrudnione za granicą, a drugie wraz z dziećmi zamieszkuje w Polsce.

Wyrok WSA w Łodzi

Zaproszenie cudzoziemca

Robert Jaroszewski        20 listopada 2017        Komentarze (0)

Dla wszystkich zainteresowanych zaproszeniami dla cudzoziemców, udostępniam opis podstawowych zasad regulujących wydawanie zaproszeń – do pobrania po lewej stronie bloga.

Zezwolenie na pobyt czasowy ze względu na pracę sezonową

Robert Jaroszewski        13 listopada 2017        Komentarze (0)

Dla kogo to zezwolenie?

To zezwolenie zasadniczo ma służyć legalizacji pobytu osób już znajdujących się na terytorium RP, posiadających zezwolenie na pracę sezonową lub przedłużenie zezwolenia na pracę sezonową, ważne w okresie przekraczającym okres pobytu określony w wizie albo okres pobytu w ramach ruchu bezwizowego.

Chodzi o to, aby przedłużyć pobyt w Polsce cudzoziemcowi przebywającemu w celu wykonywania pracy sezonowej.

W innym wypadku, osoby posiadające zezwolenie na pracę sezonową, lub przedłużenie zezwolenia na pracę sezonową na okres dłuższy niż posiadana wiza, bądź uprawnienie wynikające z ruchu bezwizowego, musiałyby wyjeżdżać poza granicę RP, celem uzyskania kolejnej wizy. Pytanie też jakiej wizy, skoro do wykorzystania może być krótki okres czasu pracy sezonowej.

Celem uniknięcia tych dolegliwości, wprowadzono zezwolenie na pobyt czasowy ze względu na pracę sezonową, o które można się starać w Polsce.

Idea jest słuszna, ale wypaczyć ją mogą terminy załatwiania spraw w urzędach.

Zezwolenie to będzie wydawane przez Wojewodę.

Zezwolenie to nie będzie mogło zostać wydane na okres przekraczający łączny dopuszczalny okres pobytu cudzoziemca w celu pracy sezonowej.

A jak się to wszystko w praktyce potoczy, okaże się po 1 stycznia 2018 r.

Przepisy dotyczące tego zezwolenia zawarto w rozdziale 10a ustawy o cudzoziemcach.