Jednym z warunków otrzymania zezwolenia na pracę dla cudzoziemca (choć bywają od tej reguły wyjątki) jest konieczność dołączenia do wniosku „informacji starosty o możliwości zaspokojenia potrzeb kadrowych pracodawcy w oparciu o rejestry bezrobotnych i poszukujących pracy lub o negatywnym wyniku rekrutacji organizowanej dla pracodawcy, sporządzoną z uwzględnieniem pierwszeństwa dostępu do rynku pracy dla obywateli polskich oraz cudzoziemców, o których mowa w art. 87 ust. 1 pkt 1-11” ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
Kilkakrotnie spotkałem się już z dociekaniami pracodawców, jaki jest okres ważności takiej informacji uzyskanej od starosty ?
[kliknij aby kontynuować…]
Artykuł Ci się spodobał? Daj znać komuś, komu może się przydać!
Rafał Chmielewski, Główny Zarządzający LexMonitorów przesłał mi tekst dotyczący wpływu napływu Ukraińców na rynek pracy w Polsce. Publikuję go i zwracam uwagę na pytania postawione w sondzie.
Artykuł Ci się spodobał? Daj znać komuś, komu może się przydać!
Spotykając się regularnie z problemami związanymi z legalizacją pobytu i zatrudnienia cudzoziemców na terytorium Polski często obserwuję mylenie dwóch dokumentów: karty pobytu oraz Karty Polaka. O karcie pobytu pisałem na łamach bloga już kilkukrotnie, wpisy na ten temat znajdziesz m. in. tutaj i tutaj.
Karta Polaka ma na celu pomóc „Polakom zamieszkałym za granicą w zachowaniu ich związków z narodowym dziedzictwem kulturalnym, wypełniając moralny obowiązek wobec Polaków na Wschodzie, którzy na skutek zmiennych losów naszej Ojczyzny utracili obywatelstwo polskie„. Jest fragment preambuły, którą ustawodawca poprzedził właściwy tekst ustawy o Karcie Polaka.
[kliknij aby kontynuować…]
Artykuł Ci się spodobał? Daj znać komuś, komu może się przydać!
Cudzoziemcowi udziela się zgody na pobyt ze względów humanitarnych na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, jeżeli zobowiązanie go do powrotu:
1) może nastąpić jedynie do państwa, w którym, w rozumieniu Konwencji o ochronie praw człowieka i podstawowych wolności, sporządzonej w Rzymie dnia 4 listopada 1950 r.:
- zagrożone byłoby jego prawo do życia, wolności i bezpieczeństwa osobistego lub
- mógłby on zostać poddany torturom albo nieludzkiemu lub poniżającemu traktowaniu albo karaniu, lub
- mógłby być zmuszony do pracy, lub
- mógłby być pozbawiony prawa do rzetelnego procesu sądowego albo być ukarany bez podstawy prawnej, lub
2) naruszałoby jego prawo do życia rodzinnego lub prywatnego, w rozumieniu przepisów Konwencji o ochronie praw człowieka i podstawowych wolności, sporządzonej w Rzymie dnia 4 listopada 1950 r., lub
3) naruszałoby prawa dziecka, określone w Konwencji o prawach dziecka, przyjętej przez Zgromadzenie Ogólne Narodów Zjednoczonych dnia 20 listopada 1989 r., w stopniu istotnie zagrażającym jego rozwojowi psychofizycznemu.
Nie są to bezwzględne przesłanki udzielenia zgody, gdyż nawet w przypadku ich wystąpienia, istnienie cały katalog zdarzeń dających podstawę do jej odmowy.
Zgoda może być cofnięta, zgoda w określonych sytuacjach też wygasa.
Zgody na pobyt ze względów humanitarnych nie należy utożsamiać ze zgodą na pobyt tolerowany.
Ze zgodą wiąże się szereg praw, ale o tym innym razem.
Artykuł Ci się spodobał? Daj znać komuś, komu może się przydać!
